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執行長Evelyn Lo: 「希望客人可以與我們更靠近一點,不需要因為是針對高消費族群就將公司的設計形象做的很貴氣,這反而會增加與客人之間的距離。公司設計的靈感來自回歸簡單,以專業(冷調)與親民(溫暖)去創作整個環境。」

整體的室內設計採用大量的冷色,好比乾淨簡單的白和與世無爭的灰。搭配著大地顏色,整體呈獻給人們的感覺更加溫暖,招牌是全白鐵但內裡的燈光是黃光,因為不論是招牌、紙張、裝潢、logo。這一切的裝潢和同設計師的理念所設計的的。Evelyn:「希望用簡單乾淨的環境讓所有消費者能夠在這邊感受到與世隔絕的自在。」

Evelyn同時也相信每人的能力無限,以平等態度去對待每一位助理與設計師,在助理的學習期間中,鍛鍊他們如何成熟,如何提高效能,公司更不會製造不人道的制度,例如扣錢或體罰等制度。因為一視同仁的對待助理,設計師和技術師,不管任何事情好比業績,或未來動向都採透明化的制度。

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Yup Studio 不是Salon

YUP位於台北市的蛋黃區,在與廠商良好互動之下設計師的培訓機率多,外師的課程也多。接觸外景藝人時會與知名的造型師交流,大家不只會同步增長最新的時尚資訊,每個月也累積作品來讓自己進步,年度的國際比賽也主動參與去對外交流。設計師們不會只做現場也有藝人、電影和誌廣告外景。誰希望在此環境,可以創造出更多元化的作品,並且碰撞出更多的火花。一切做品都具備有新銳感,俱有創意、沒有倦怠、不被歲月淘汰、有本錢失敗 不論是店內的設計師或是員工亦或是設計師們配合的任何攝影師、藝術家、化妝師都是一樣要新銳。

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Evelyn Lo:

「我是一個執行長的初學者,我已經踏出去也不會再回頭了,我有義務要照顧每一個員工、每一個客人及每一位對我們抱有期望的人,我的宗旨就是要就要最好(當然是在能力範圍之內)做一個不貪心腳踏實地的人, 任何事情都沒有不可能雖然想法很籠統但是這很真實,我教育每一位員工不要想回頭路不要去想那沒有不行怎麼辦,而是你不做你永遠都不知道,犯錯沒關係,努力嘗試才是進步的起源啊。」

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Evelyn Lo給所有設計師的一番話:

「永遠不要降價,永遠不要停下來,也不要害怕,對自己每一個工具,即便是夾子都不要不重視和偷懶隨便,相信這樣這份精神一定會延續到每位客人,客人多,薪水高想做什麼就都可以做了~用這份薪水去享受,買貴的衣服吃貴的餐廳,飛更遠的國家,這不是虛榮而是開拓眼光,因為你永遠要比客人前面。加油!

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